La matemática Regina Llopis reclama, en el Foro "Mujer y Liderazgo", un papel más activo de las mujeres en los ámbitos científicos y tecnológicos
Regina Llopis, CEO del Grupo AIA y doctora en Matemáticas por la Universidad de Berkeley, ha sido la protagonista de la nueva edición del Foro "Mujer y Liderazgo", que organizan conjuntamente ESADE Alumni y Banco Sabadell.
Llopis ha centrado su intervención en dos ámbitos: el tecnológico y el socioeducativo. Por un lado, la matemática ha señalado la importancia actual de la economía de los datos (data economy). "La economía de los datos es la convergencia entre el analysis y los big data. Las empresas ya han aprendido a trabajar con los datos, pero ahora han de aprender y familiarizarse con los sensores, el internet de las cosas. Los datos de la empresa llegan estructurados o no, pero han de ser comprendidos y tratados. Este es el reto actual y futuro de las empresas", ha señalado. Para ello, se necesitan nuevos perfiles profesionales: los data scientists y los data analysts. "Tenemos que rodearnos de estos nuevos perfiles renacentistas, que requieren capacidades muy específicas." Y es que, como ha detallado Llopis, estos profesionales han de conocer el método científico y la inteligencia artificial, tener capacidad de análisis y síntesis, buenas dotes de comunicación para seducir, y ser hackers creativos y artísticos. "Este campo va a generar mucho empleo –solo en Estados Unidos hay, aproximadamente, unos 800.000 empleos en big data– y las mujeres no hemos de quedarnos atrás; es una muy buena oportunidad", ha recalcado.
En la actualidad, la presencia de las mujeres en los ámbitos tecnológicos, científicos y matemáticos se mantiene baja. En Estados Unidos, solo el 24 % de las mujeres se dedican a estas profesiones, frente al 76 % de los hombres. "No hemos de dejar atrás a las mujeres en los ámbitos científicos, tecnológicos y matemáticos. Las mujeres hemos de aprender a asumir riesgos y a creer que podemos, porque, efectivamente, sí podemos". Para ello, "el cambio ha de venir desde dentro y desde bien pequeños, si no, las niñas continuarán sin querer estudiar ingeniería", ha comentado. Para liderar este cambio, empiezan a surgir iniciativas como las de GoldieBlox, el sueño de una ingeniera que ha creado juguetes específicos para estimular la parte más científica, constructiva y matemática de las niñas, con el fin de mostrar el camino a todas esas chicas que en el futuro querrán ser ingenieras. "Es un reto muy importante. Las mujeres han de tener la capacidad de acceder a estos puestos de trabajo."
Durante su intervención, Llopis también ha comentado su sueño personal, su micromultinacional Grupo AIA. "Creamos logaritmos para un mundo mejor. Llevamos 25 años trabajando en diversos ámbitos, como el financiero, el sanitario, el de la energía o el de las telecomunicaciones. Este año trabajaremos para la NASA", ha explicado.
Llopis ha finalizado su conferencia recordando a su familia, formada –como ella misma ha reconocido– por grandes mujeres, todas muy fuertes. "Mi madre quería estudiar ingeniería pero, debido a las presiones de la época, tuvo que declinar esa opción y decantarse por magisterio, aunque eso le sirvió para inculcar a sus alumnos la pasión por la física y las matemáticas. Tuvo cinco hijas. Somos tres matemáticas, una física y una ingeniera informática", ha detallado. Además, Llopis también ha destacado la importancia de la tecnología aplicada al ámbito humano. "Mi hijo mayor nació con una discapacidad, y hace poco logramos que recuperase un período de su memoria. Fue emocionante, tanto para él como para mí. El cerebro está ahí, y su estudio todavía está pendiente", ha advertido.
Carlos Abarca, director de Tecnología y Sistemas de Banco Sabadell, ha concluido esta nueva edición del Foro "Mujer y Liderazgo" asegurando que "personas como Regina Llopis van a cambiar el mundo. Desde Banco Sabadell, trabajamos con Llopis para adaptarnos a los nuevos tiempos y segmentar a nuestros clientes para ofrecerles productos personalizados". Además, Abarca ha recalcado la importancia de las personas en estos nuevos campos. "Las herramientas son imprescindibles, pero también lo son la creatividad y la intuición. En esta revolución, las mujeres no pueden quedar al margen", ha concluido.
