Ramon Laguarta, president i conseller delegat de PepsiCo: “Guanyar en un món canviant implica repensar com creixem”
"Guanyar en un món canviant implica repensar com creixem: preparar el nostre model de negoci per al futur, anar per davant de les expectatives del consumidor i construir amb un impacte positiu”. Amb aquestes paraules, Ramon Laguarta, president i conseller delegat de PepsiCo i antic alumne d’Esade, ha resumit els reptes del lideratge empresarial actual en rebre el Premi Esade 2026 durant la 30a Jornada Anual Esade Alumni, que ha tingut lloc a l’Auditori de Barcelona amb el lema “Seeing the world, shaping the future” i davant de prop de 1.000 antics alumnes de la institució.
El guardó, impulsat per la comunitat d’alumni d’Esade, reconeix una trajectòria marcada per la gestió de negocis globals, l’adaptació a mercats en transformació i una visió del creixement que combina innovació, resiliència i impacte positiu. En un context de complexitat econòmica i geopolítica, la jornada ha situat aquests reptes al centre del debat sobre el futur de les organitzacions.
Durant una conversa amb Jorge Alcover, president d’Esade Alumni, Laguarta ha explicat que PepsiCo està ajustant l’organització a les noves expectatives de consum i a un entorn empresarial més exigent. “A PepsiCo estem adaptant la nostra organització a aquestes realitats, fent que el nostre motor de creixement sigui més àgil, transformador i resilient”, ha afirmat.
En recollir el premi, Laguarta ha destacat també el vincle personal que l’uneix a Esade: “Aquest reconeixement és molt especial per a mi. Tanca un cercle que va començar ara fa 45 anys, quan vaig iniciar els estudis a Esade. Allí vaig adquirir unes habilitats i uns valors que m’han acompanyat i guiat al llarg de tota la trajectòria professional. Sempre estaré profundament agraït a Esade.”
Creixement preparat per al futur
Des que va assumir la direcció executiva de PepsiCo l’any 2018 i la presidència el 2019, Laguarta n’ha impulsat una nova etapa, orientada a reforçar la capacitat de la companyia per créixer en un mercat global canviant. L’estratègia s’articula entorn de tres prioritats: adaptar el portfolio a les noves necessitats del consumidor, accelerar l’expansió internacional i desenvolupar noves ocasions de consum, especialment en menjars i en el canal de fora de la llar. Aquesta acceleració s’emmarca dins la visió de pep+ (PepsiCo Positive), l’estratègia que impulsa el creixement situant la sostenibilitat al centre i generant un impacte positiu en les persones i en el planeta.
La trajectòria de Laguarta a PepsiCo va començar l’any 1996 i s’ha desenvolupat al llarg de tres dècades a diferents mercats i posicions de responsabilitat. Abans d’assumir el lideratge global de l’empresa, va dirigir entre el 2015 i el 2017 la regió d’Europa i l’Àfrica subsahariana, una de les àrees més complexes i estratègiques de PepsiCo, després d’haver exercit diversos càrrecs directius a Europa.
MBA per Esade i amb un Master in International Management per la Thunderbird School of Global Management de Phoenix, Arizona, Laguarta representa una trajectòria internacional vinculada a la gestió d’empreses globals, la presa de decisions en mercats complexos i la transformació dels models de negoci.
Una jornada per entendre el món i modelar el futur
La conversa amb Laguarta ha estat l’eix central d’una jornada dedicada a analitzar com les organitzacions poden interpretar un entorn global més complex i anticipar els reptes que en marcaran el futur. La trobada l’ha inaugurat Patricia Valentí, directora d’Esade Alumni, i ha comptat amb un diàleg sobre la nova realitat geopolítica entre Jorge Alcover i F. Xavier Mena, catedràtic d’Economia d’Esade-Universitat Ramon Llull.
A partir d’aquest marc, l’intercanvi entre Alcover i Laguarta ha portat la reflexió al terreny de l’empresa global i de la indústria alimentària, amb qüestions com l’evolució dels hàbits de consum, l’agilitat organitzativa, la sostenibilitat i la capacitat de créixer en escenaris d’incertesa. Després del diàleg, Ramon Laguarta ha rebut el Premi Esade 2026 de mans d’Anna Xicoy, presidenta del Patronat de la Fundació Esade; Daniel Traça, director general d’Esade, que ha clausurat la jornada, i Jorge Alcover.
Sobre els Premis Esade
Els Premis Esade, promoguts per la comunitat d’antics alumnes de l’escola, reconeixen persones i organitzacions que, al llarg de la seva trajectòria, activitat o servei, han demostrat els valors que defineixen l’esperit fundacional d’Esade i que s’han convertit en referents per als altres. Entre els guanyadors d’edicions anteriors s’inclouen Joaquín Duato, CEO de Johnson & Johnson; Ana Botín, presidenta del Banc Santander; James Quincey, chairman i CEO de The Coca-Cola Company; Enrique Lores, president d’Imaging & Printing Solutions d’HP; Pablo Isla, CEO d’Inditex; Mikael Ohlsson, CEO d’Ikea; Carlos Slim, CEO d’Inbursa; Indra K. Nooyi, presidenta i CEO de PepsiCo; Paul Polman, CEO d’Unilever; Hiroshi Mikitani, fundador, president i CEO de Rakuten, Inc.; Gonzalo Gortázar, conseller delegat de CaixaBank; Niklas Adalberth, fundador de la Norrsken Foundation, i Gabriel Escarrer, president i conseller delegat de Meliá.