Gestión del Talento en Entornos de Cambio Intenso

Estamos en un entorno de cambio intenso. ¿Alguien tiene aún alguna duda de ello?. Fusiones, adquisiciones, spin-offs, cierres de plantas y reducciones de plantilla, incluso el sector público muy probablemente va a entrar en este tipo de dinámicas en el futuro. Y ¿qué sucede con la Gestión del Talento y de las Personas en estos procesos? ¿Qué elementos y qué rol tienen que jugar tanto el responsable de Recursos Humanos como los directores funcionales?
La sesión pretende aportar algunas claves de reflexión sobre las diferentes dinámicas que se establecen en esos procesos y cómo desentrañar lo importante de lo accesorio desde la perspectiva de la gestión del talento y de las personas.

Andrés Raya
Colaborador académico del Departamento de Dirección de Recursos Humanos. Director del programa Liderazgo de Personas y Gestión de Equipos de Executive Education.